Queremos compartir con ustedes algunas recomendaciones de profesionales que contratan personal en Norteamérica en distintas industrias:

  1. Enviar al reclutador su nota de agradecimiento después de la entrevista, mostrará su interés y profesionalismo.

  2. Ir a la entrevista preparado con buenas preguntas, tanto del trabajo como de la compañía.

  3. Ser honesto y no responder lo que uno cree que espera escuchar el reclutador.

  4. Tener confianza en uno mismo, aunque sin llegar a parecer arrogante.

  5. Mantener una actitud positiva  y demostrar sólidos valores.

  6. Demostrar un verdadero interés por trabajar para la empresa para la cual lo están entrevistando.

  7. Mostrar que su filosofía está alineada con la de la empresa, que usted siente pasión por sus productos ó por su industria.

  8. No considere de menos ninguna pregunta que le hagan durante la entrevista por tonta que parezca, algunas son hechas simplemente para ver su reacción y saber cómo encajaría usted en la organización.

Fuente: CareerBuilder.ca